一级指标

二级指标

三级指标

模糊综合评价矩阵

好

较好

一般

较差

差

5

4

3

2

1

基于2011计划的高校体制机制 协同创新绩效定性评价指标体系N

管理制度改革G

健全人事管理制度G1

0

0

0.65

0.35

0

健全科研管理制度G2

0

0

0.75

0.25

0

健全财务会计制度G3

0

0

0.55

0.45

0

健全资源共享制度G4

0

0

0.4

0.6

0

健全考核激励制度G5

0

0

0.4

0.6

0

健全人才培育制度G6

0

0.1

0.65

0.25

0

健全知识产权制度G7

0

0.15

0.65

0.2

0

组织结构调整H

学科专业设置H1

0

0.45

0.4

0.15

0

学科交叉及新兴学科H2

0

0.45

0.5

0.05

0

组织岗位与人员匹配H3

0

0.45

0.45

0.1

0

基础设施建设I

科研仪器设备配备I1

0

0.45

0.55

0

0

基础资源使用情况I2

0

0.5

0.25

0.25

0

数据库资料配备I3

0

0.5

0.25

0.25

0

人才队伍建设J

领导班子建设J1

0

0.25

0.75

0

0

科研骨干人才引进J2

0

0.25

0.4

0.35

0

科研人才培育与激励J3

0

0.25

0.65

0.1

0

师资力量配备J4

0

0.3

0.65

0.05

0

创新文化建设K

国际交流与合作K1

0

0.3

0.65

0.05

0

协同创新的文化氛围K2

0

00

0.35

0.65

0