报酬

晋升

管理者

利益

奖励

操作程序

同事

工作本身

交际

整体工作

满意度

Pearson相关性

0.534^***

0.698^***

0.752^***

0.733^***

0.792^***

0.464^***

0.360^***

0.578^***

0.780^***

显著性(双侧)

0.000

0.000

0.000

0.000

0.000

0.000

0.000

0.000

0.000