指标 | 等级 | 指标评级描述 |
企业文化 | 未涉及CSR | 未涉及:CSR没有被列入到主要企业文化中 |
提出CSR | 提出:在企业文化中提到CSR | |
CSR占重要地位 | 重要地位:CSR是企业文化的重要组成部分 | |
发展目标 | 合法经营 | 合法:取得经营合法许可 |
提出简单CSR目标 | 简单:初步提出小目标 | |
形成系统CSR战略 | 战略:形成针对CSR的完整战略体系 | |
相关措施 | 接受其他政策 | 接受:被动接受国家提出政策 |
提出相关政策 | 提出:自己提出有关政策 | |
完善丰富政策 | 完善:丰富内容,形成一套CSR政策 | |
信息公开度 | 财务报告附注 | 财务报告:仅在财务报告中提到CSR相关数据 |
内容简单的CSR报告 | 简单:发布简单的CSR或可持续发展报告 | |
数据完善内容丰富的CSR报告 | 丰富:数据完善、内容详实的CSR或可持续发展报告 | |
监管措施 | 没有相关监管措施 | 没有措施:没有相应的CSR监管措施 |
内部监管 | 内部:公司内部自行监管 | |
外部监管 | 外界:公布信息,请社会公众进行监管 | |
利益相关者关系 | 合作关系 | 合作关系:与利益相关者只是单纯的合作关系,没有其他沟通。 |
沟通相关标准 | 沟通:初步与其进行沟通建立行为标准 | |
制定完善的标准要求 | 完善:充分沟通建立并完善一套标准。 | |
社会影响力 | 社会认可度几乎没有 | 几乎没有:社会几乎不了解其CSR举措 |
社会初步认可 | 初步认可:社会初步了解并认可其CSR举措 | |
社会认可度高 | 认可度高:社会大多数都认可其CSR举措 |