关系维度

认同的人际环境

信任认同居委会社工

理解尊重居委会社工

关怀的人际环境

帮助居委会社工尽快融入社区环境

关心居委会社工生活

和谐的人际环境

营造相互合作的良好氛围

保持坦诚公开的沟通

发展维度

发展空间

年终考核程序公开公平公正

提供发展机会

帮助居委会社工解决工作时遇到的困难

成长机会

提供合理化建议

提供专业技能培训