路径

估计值

显着性

下界

上界

间接效果

差序式领导→组织承诺→工作绩效

0.233^**

0.003

0.160

0.334

直接效果

差序式领导→组织承诺

0.435^**

0.003

0.297

0.597

组织承诺→工作绩效

0.536^***

0.001

0.408

0.615

差序式领导→工作绩效

0.073^n/s

0.204

−0.039

0.196

总效果

差序式领导→工作绩效

0.306^**

0.006

0.177

0.442