一级指标 | 二级指标 | 评价 | ||||
优秀 | 良好 | 一般 | 较差 | 差 | ||
教学绩效 | 教学量 | 0.7 | 0.12 | 0.08 | 0 | 0 |
教学效率 | 0.1 | 0.5 | 0.2 | 0.1 | 0.1 | |
教学质量 | 0.4 | 0.5 | 0.1 | 0 | 0 | |
计划性 | 0.3 | 0.2 | 0.4 | 0.05 | 0.05 | |
教学态度 | 责任感 | 0.3 | 0.5 | 0.05 | 0.15 | 0 |
团队精神 | 0.3 | 0.1 | 0.2 | 0.3 | 0.1 | |
学习态度 | 0.2 | 0.4 | 0.2 | 0.1 | 0.1 | |
工作主动性 | 0.3 | 0.1 | 0.3 | 0.2 | 0.1 | |
满意度 | 0.2 | 0.2 | 0.1 | 0.3 | 0.2 | |
教学能力 | 创新能力 | 0.4 | 0.1 | 0.2 | 0.3 | 0 |
管理能力 | 0.2 | 0.3 | 0.1 | 0.2 | 0.2 | |
沟通能力 | 0.5 | 0.1 | 0.1 | 0.1 | 0.2 | |
协调能力 | 0.6 | 0.2 | 0.1 | 0.1 | 0 | |
执行能力 | 0.5 | 0.1 | 0.2 | 0.1 | 0.1 | |
学习特长 | 出勤评价 | 0.3 | 0.2 | 0.1 | 0.3 | 0.1 |
技能提高 | 0.4 | 0.2 | 0.1 | 0.3 | 0 | |
培训参与 | 0.6 | 0.1 | 0.1 | 0.1 | 0.1 | |
工作提案 | 0.7 | 0.2 | 0.1 | 0 | 0 |