发展成果

第一阶段

1988年以前

第二阶段

1988~2003年

第三阶段

2004~2014年

第四阶段

2015年以来

管理特征

经验管理

制度管理

规范管理

精细管理

管理方式

推广工作经验

推行TQM管理

推行QHSE体系

开展企业文化建设

制度建设

生产责任制

选树典型

完善责任制度

制度化管理

完善管理制度

严考核硬兑现

签订安全责任状

建立责任清单

员工培训

师傅带徒

干啥学啥

集中办班培训

专项办班培训

井控系统培训

井控取证、换证

集团升级培训

井控专家、井控明白人

井控管理

科学打探井

出台井控细则

细化井控细则

六条禁令、四条红线

应急救援

井队自救、呼救

片区驻井卫生员

成立应急中心

建设应急分中心

素质管理

岗位技术比武

强三基管理

队伍资质管理

专家驻井把关、 EISC支持

井控责任

班组是主体

队长是主责

实行项目管理

甲方巡回监督

甲乙双方

责任共担

一岗双责、党政同责

失职追责、升级问责

安全活动

安全教育

井控演习

安全教育

大干100天

安全红黑榜

现场观摩学习

四条红线

升级管理

主流井深

<3000 m

<4000 m

<5000 m

<8000 m

主流井型

直井(试验井)

水平井(1000 m)

丛式井(1200 m)

平台井(大位移)

主流钻头

牙轮钻头

PDC钻头推广

PDC钻头普及

PDC与牙轮复合钻头