设计类岗位的素质模型

核心素质(20%)

A.客户导向

B.团队协作

C.勤奋踏实

D.稳健创新

核心能力(20%)

E.沟通能力

F.成就导向

G.个人驱动能力

H.专业学习能力

专业素质(30%)

I.预期应对能力

J.计划组织能力

K.创新能力

L.任务分配能力

专业能力(30%)

M.设计能力

N.材料知识

O.设计创意