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| 5) 开拓创新型 |
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| 4) 实事求是型 | 能经由创造性的工作,获得可信赖的、优良的成果;并能观察到处理问题过程中的不足之和可以改进的地方。 |
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| 3) 因循守旧型 | 能切实有效地执行,对所获得的信息,能统合整理出真实可信的结果,并对其意义做出诠释及合理的评价。 | |
| 2) 拼凑结论型 | 受已有权威结论支配,以验证理想结论为目的,形成理想的“完美的”结果。 | ||
1) 有始无终型 | 所依据资料勉强可信,所得结果尚可交差。 | |||
处理问题零乱遗落、有始无终。 |